News. 4/Kündigung eines Azubi

Dies ist jetzt einem Urteil des Bundesarbeitsgerichts zu entnehmen (Urteil v. 12.02.2015, Az. 6 AZR 845/13).

Ein wichtiger Grund sei dann gegeben, wenn der Verdacht auch bei Berücksichtigung der Besonderheiten des Ausbildungsverhältnisses dem Ausbildenden die Fortsetzung der Ausbildung objektiv unzumutbar macht, entschieden die Richter.